汉能是泗县县委县政府重点招商引资项目，泗县汉能公司成立于2015年6月，坐落在安徽省宿州市泗县泗城镇。2016年泗县汉能选址泗县经济开发区筹建光伏配套设备生产基地，该项目总投资3亿元人民币，规划占地面积165.6亩，项目首期建成后年产2万吨光伏支架、1.5万台配电箱以及绿色建筑材料的研发生产，预计年产值可达6亿元人民币，创利税8000万元，可提供就业岗位人员300余人。公司主要从事光伏发电、电力工程施工、电气设备生产和销售、承装（修、试）电力设备业务，光伏支架生产、销售，绿色建筑材料研发、生产、销售及安装等业务。现已完成前期试生产，计划近期组织批量生产，面向社会诚聘以下岗位：配电柜装配、接线、钣金工程师、会计经理、车间主任、普工等68余人。
我们的团队年轻朝气、脚踏实地而又有活力，在这里无论您处于何种岗位，我们都能为您提供宽阔的发展平台与有竞争力的薪资待遇，泗县汉能诚邀有责任有激情的您加入！
招聘岗位：
（一）会计经理（性别：不限 年龄：25-45 学历：大专以上 待遇：3000 —10000）
岗位要求：1、3年以上大型企业会计经理相关经验；
2、具有会计初级以上职称；
3、能够熟练金蝶财务软件；
（二）钣金技术工程师（性别：不限 年龄：25 -55 学历： 专科以上 待遇：3500 —6000）
岗位要求：1、熟练使用CAD、SolidWorks、UG、ProE设计软件，能熟练进行三维零部件的建模和装配、出工程图、BOM表；
2、熟悉钣金加工流程和钣金的基本特性；
3、有高低压成套设备产品设计工作经验者优先考虑；
4、车间的生产技术指导，配合现场施工技术支持。
（三）高低压成套设备工程师（性别：不限 年龄：25-55 学历：专科以上 待遇：3500 — 6000）
岗位要求：1、负责低压成套设备的方案设计和确认；
2、一次系统图、 二次原理图设计深化，二次接线图的编制；
3、元件的选型和材料清单的编制；
4、车间的生产技术指导，配合现场施工技术支持。
（四）车间主任（性别：男 年龄35-45 学历：专科以上 待遇：3500 —7000）
岗位要求：1、3年以上机械制造业车间生产管理工作经验（有光伏支架生产经验优先）；
2、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力；
3、熟悉生产计划编排、跟踪、落实等流程；
4、熟练操作word、 excel运用。
（五）成套电气设备装配工（性别：不限 年龄：30-50 学历：中专以上 待遇：3000 —5000）
岗位要求：1、有高低压成套设备装配经验优先；
2、能够看懂电器原理图，布局合理美观，熟悉电器的规格型号；
3、主要负责高低压成套设备配电柜元器件装配、接线。
（六）数控设备操作工（性别：男 年龄：30-45 学历：中专以上 待遇：3500 —5000）
岗位要求：1、从事数控剪板机、数控折弯机、数控冲床等数控设备操作，有1年以上相关设备操作经验优先；
2、能识机械图，熟悉数控设备编程操作，严格按照图纸要求下料。
3、能独立排查设备常见的故障。
（七）激光切割机操作工（性别：男 年龄：30-45 学历：中专以上 待遇：3500 —5000）
岗位要求：1、有2年以上独立操作激光切割机的工作经验；
2、能熟练看懂钣金图纸，熟悉激光切割机操机系统操作、参数设置，按图纸要求下料作业。
3、能独立排查、解决机床的一般性问题。
4、熟练运用激光切割机编程作业。
（八）拼装铆工（性别：男 年龄：30-45 学历：中专以上 待遇：3500 —5000）
岗位要求：1、严格按钣金装配图纸设计要求进行钣金壳体部件组装作业，熟悉钣金图纸，动手能力强；
2、严格按钣金装配图纸设计要求进行产品拼装作业，要求严谨、美观；
3、有钳工工作经验者优先。
（九）焊接操作工（性别：不限 年龄：30-50 学历：中专以上 待遇：3000 —5000）
岗位要求：1、熟练操作电焊、气体保护焊、氩弧焊等焊接设备，能看懂一般机械图纸。
有配电柜焊接工作经验、焊工证优先。
（十）钣金机柜检验员（性别：不限 年龄：30-45 学历：中专以上 待遇：2500 —4500）
岗位要求1、能看懂机械图纸，熟练使用游标卡尺、千分尺等测量工具。
2、主要负责原材料验收、结构件尺寸和外观检验工作，涂装检验工作。
3、熟练运用电脑办公word/excel等软件,有机械行业质检相关工作经验者优先。
（十一）成套电气设备检验员（性别：不限 年龄：30-45 学历：中专以上 待遇：2500 —4500）
岗位要求：1、1-3年高低压配电成套电气设备检验经验，熟悉电气成套设备电气原理图；
2、高低压成套产品最终检验和试验，确保产品出厂检验合格；
3、严格执行产品质量标准，不错检、不漏检，对装配过程的巡检，及时发现质量问题；
4、熟悉检测设备操作规格，确保检验工作的安全性和测试结果的准确性。
（十二）电力预算员（性别：不限 年龄：25-50 学历：大专以上 待遇：3000 —7000）
岗位要求：1、精通电力工程预算，有一年以上相关工作经验。
2、能够独立制作编辑各投标、招标文件。
3、有较强的沟通能力及绘图能力。
（十三）人事行政（性别：女 年龄：25-35 学历：本科 待遇2000 —5000）
岗位要求：1、人事行政3年以上工作经验；
2、能够熟练使用PS、word、excle等办公软件；
3、具有较强的沟通协调能力和扎实的文笔写作功底。
（十四）采购员（性别：男 年龄：22-40岁 学历：专科以上 待遇：2000 —5000）
岗位要求：1、三年以上生产企业电气元件采购工作经验；
2、形象气质佳，具有一定的语言沟通与协调能力；
3、能够熟练使用各类办公软件。
（十五）带锯操作工（性别：男 年龄：35-50 学历：中专以上 待遇：3000 —5000）
岗位要求：熟悉金属床操作，根据生产订单准确下料，能吃苦耐劳，有类似工作经验者优先。
（十六）维修机电工（性别：男 年龄：30-45 学历：中专以上 待遇：2000 —5000）
岗位要求：掌握基本的钳工知识、电工知识，能看懂一般的机械电气图纸，有设备维修经验、电工证优先。（主要维修设备：冷压设备、冲床、伺服系统、行车等）
（十七）冷压伺服设备操作工（性别：男 年龄30-45 学历：中专以上 待遇：2500 —5000）
岗位要求：1、掌握伺服生产线正常操作方法，在机械出现异常情况时，能准确判断，及时、正确的采取紧急措施。
2、熟知本工种的安全技术操作规程，严格按安全技术和操作规程作业，负责日常例行保养。
3、会正确使用行车调转原材料。
4、有焊接操作经验者优先。
（十八）气焊操作工（性别：不限 年龄：30-50 学历：不限 待遇：2500 —5000）
岗位要求：1、熟练操作电焊、气体保护焊等焊接设备，能看懂一般机械图纸。
2、有焊接工作经验，焊工证优先。
（十九）质检员（性别：男 年龄：30-45 学历：中专以上 待遇：2000 —4000）
岗位要求：1、能看懂机械图纸，熟练使用游标卡尺、千分尺等测量工具。
2、主要负责原材料验收、结构件尺寸和外观检验工作，涂装检验工作。
3、熟练运用电脑办公word/excel等软件，有机械行业质检相关工作经验者优先。
（二十）仓管（性别：不限 年龄：25-40 学历：中专以上 待遇：2000 —4000）
岗位要求：1、办理材料入库、出库等相关手续，定期对仓库进行盘点。
2、掌握库存状态，保证物料及时供应，充分发挥周转效率。
3、熟练运用电脑办公word/excel等软件，有机械行业仓库相关工作经验者优先。
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